全偉義 Biung Soqluman
文化影像導演 / AI 講師 / 品牌顧問

全偉義 Biung Soqluman

以文化現場、影像敘事與 AI 工作方法,協助組織建立更有深度的溝通。

我從部落文化現場出發,透過影像、設計、教學與顧問工作,讓組織能以更準確、更有尊重感的方式說故事、做內容、導入新工具。

文化現場影像敘事AI 教學品牌企劃
43+部落走訪

以長期行動累積文化現場理解。

2019開始環島走部落

從自媒體延伸為影像與文化服務。

3合作主軸

影像製作、AI 課程、品牌企劃清楚分流。

TL;DR

你可以把我理解成文化溝通的整合型工作者

我不是只提供單一拍攝、單堂課或單次企劃,而是協助組織把文化脈絡、影像內容、AI 方法與品牌溝通接起來。

需要被看懂的文化故事
需要落地的 AI 工作流
需要有立場的品牌企劃
Services

三種合作方式

服務清楚分流,但都從同一個核心長出來:文化理解、敘事能力與實作經驗。

文化影像製作

紀錄片、形象影片、活動紀錄、文化現場拍攝與專題影像。用族人角度與專業影像,呈現文化的真實脈絡。

適合公部門、文化單位、學校、地方組織、品牌與活動主辦方。

  • 前期訪談與文化脈絡整理
  • 拍攝企劃與現場執行
  • 短影音 / 紀錄短片 / 活動精華
了解影像服務

AI 課程與顧問

企業、學校與組織的 AI 課程、內訓與工作流導入。把 AI 從工具示範變成團隊可持續使用的方法。

適合企業內訓、學校課程、部落大學、非營利組織與內容團隊。

  • AI 工具基礎與應用課程
  • 內容產製工作流設計
  • 提示詞與案例練習
了解 AI 合作

品牌與文化企劃

文化品牌、地方創生、活動與專案溝通企劃。協助把文化內容轉成能被理解、傳播與合作的策略。

適合文化品牌、地方創生團隊、部落組織、活動策展與專案型合作。

  • 品牌定位與敘事架構
  • 活動與內容企劃
  • 視覺與社群溝通方向
了解企劃服務
Works

代表作品與脈絡

這些案例展示的不是單一技術,而是如何在文化現場、影像敘事與公眾溝通之間建立可信的成果。

環島走部落

社群節目 / 文化紀錄 / 43 部落走訪

自 2019 年開始走訪台灣部落,以影像與社群內容建立部落文化的長期敘事。

從自媒體節目延伸為環島走部落有限公司,累積影像、設計、活動與文化溝通服務。

文化現場紀錄

紀錄片 / 文化行動 / 部落影像

以尊重文化脈絡的方式進入現場,拍攝儀式、生活、地方故事與社群記憶。

讓外部觀眾不只看見風景,也理解土地、記憶、禁忌與社群關係。

AI 與公共教學

AI 課程 / 公共演講 / 工作流顧問

面向學校、政府與組織,設計能落地的 AI 教學與工作方法。

把 AI 應用轉成團隊能理解、能練習、能延續的內容與流程。

我的工作不是替文化說話

而是讓文化主體保有自己的位置,並讓外部觀眾、合作單位與組織團隊能更準確地理解。

了解我的背景
Point of View

我的方法

專業感不是把文化磨平,而是讓文化被更準確地理解。

先理解文化語境,再決定拍攝與溝通方式。
用影像建立信任,用案例證明成果。
把 AI 當成工作流能力,而不是流行話題。
讓品牌敘事服務於真實的人、地方與組織需求。
YouTube

影音頻道

YouTube「環島走部落」是文化影像與自媒體實踐的核心場域,紀錄部落生活、青年行動、文化傳承與設計觀察。

Insights

觀點與文章

文章區會累積文化觀察、影像方法、AI 應用與品牌企劃觀點;英文頁可先提供摘要,再逐步補完整英文內容。

用自己的語言說自己的故事

文化觀察

用自己的語言說自己的故事

關於文化呈現、媒體視角與部落自主敘事的長期思考。

很多文化內容不是沒有人拍,而是常常被外部視角先定義。這篇會談為什麼部落需要自己的媒體、自己的語言與自己的敘事節奏。

AI 課程不只是工具教學

AI 應用

AI 課程不只是工具教學

組織真正需要的是能重複使用的工作方法與判斷力。

AI 教學最重要的不是介紹多少工具,而是讓團隊知道怎麼把 AI 放進日常流程,並保留人的判斷、文化敏感度與品質控管。

文化品牌需要先有文化底線

品牌企劃

文化品牌需要先有文化底線

企劃不是包裝文化,而是讓文化被尊重地進入公共溝通。

文化品牌不是把圖騰、服飾或祭典變成視覺元素,而是先釐清誰在說話、為誰而說、哪些內容可以被使用,哪些需要被保護。

紀錄片不是把鏡頭打開就好

影像方法

紀錄片不是把鏡頭打開就好

真正的文化影像,需要在拍攝前就開始建立關係、理解現場,並在剪輯時保留人的位置。

拍攝文化現場時,鏡頭不是中立的。這篇會整理從前期訪談、現場拍攝到後製剪輯,如何避免只拍到漂亮畫面,卻失去文化脈絡。